彈性上班制

補充醫療保險

豐富多彩的員工活動

關鍵員工的持股計劃

各類禮金和慰問金

各類過節禮品

職工年度體檢

公司年假

五險一金

富有競爭力的薪資

美國總部直接錄用

海外出差(大約40人/年)

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